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集團公司組織開展化學分析工技能培訓

發(fā)布時間：

2014-12-06

來源：

　　為進一步加強我集團化驗室化學分析和物檢人員的崗位技能，提升集團化驗室整體操作技能和專業(yè)水平，11月26日集團技術(shù)中心與培訓中心聯(lián)合組織的2014年度化驗室崗位技能系列提升培訓班正式拉開序幕，本次系列培訓分為化學分析和物理檢驗總計四期培訓班。集團公司生產(chǎn)技術(shù)總監(jiān)黨理文和人力資源總監(jiān)李云參加開班儀式并講話，集團技術(shù)部虎維玉工程師主講，預計全集團將有150余名化驗室技術(shù)人員參加培訓。

　　黨總監(jiān)在開班儀式上做重要講話，指出化驗室崗位技能提升培訓是集團在水泥質(zhì)量方面的年度重點培訓。化驗室崗位對于水泥企業(yè)重要且關(guān)鍵，因此加強化驗室技能培訓至關(guān)重要?；炇胰藛T整體素質(zhì)的提升是一個長期、持續(xù)的過程，各位同事都應當抓住每次學習的機會，只有學習才能不斷進步，學習不僅僅是積極主動參加公司組織的各項培訓，更重要的是要在工作中學習，在日常中進步。

　　集團人力資源總監(jiān)李云首先從行業(yè)現(xiàn)狀談起，提出企業(yè)發(fā)展人人有責，每個人都應對企業(yè)的未來負責，從我做起，從本職工作做起，因此我們都應該終身學習，始終跟上企業(yè)發(fā)展的腳步；第二，大家要學會珍惜、學會分享，珍惜企業(yè)給予的每一次培訓和提升的機會，珍惜與培訓同事相處和交流的機會，并且將學到的知識帶回去，分享給更多的同事，共同進步，共同提高。最后李總對大家提出希望，希望通過大家的共同努力，通過不斷地學習和強化培訓提升我集團化驗室整體崗位技能水平，打造一支高質(zhì)量的技術(shù)人員隊伍，推動集團工作再上新水平。

　　參訓員工們表示，通過集中培訓，對于化驗室崗位的理論知識有了更深刻的理解和掌握，操作技能也會通過案例分析有了更多的認識和提升，建議集團定期舉辦類似培訓，給基層員工多提供更多互動學習的機會，希望集團以后能不斷加大培訓力度，提高員工自身業(yè)務技能，更好的為公司發(fā)展服務。（培訓中心劉鑫）