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集團(tuán)組織召開2024年第一批大學(xué)生入職培訓(xùn)
發(fā)布時(shí)間：
2024-03-22
來源：
3月14日至3月16日，集團(tuán)組織召開了2024年第一批大學(xué)生入職培訓(xùn)，來自五湖四海的64名青年人才齊聚堯柏，為即將到來的實(shí)習(xí)生活進(jìn)行理論知識(shí)儲(chǔ)備，為自己的職業(yè)生涯拉開帷幕。
與堯柏同行，讓未來閃耀。集團(tuán)副董事長(zhǎng)王蕊首先對(duì)新到來的大學(xué)生表示熱烈歡迎，并希望全體大學(xué)生“既要仰望星空，也要腳踏實(shí)地”；“既要鍛煉能力，也要修煉品德”；“既要遵守規(guī)矩，也要敢于創(chuàng)新”；“既要勤于學(xué)習(xí)，也要注重實(shí)踐”。
本次培訓(xùn)通過“文化融入、優(yōu)勢(shì)明確、產(chǎn)品了解、團(tuán)隊(duì)融合、職場(chǎng)轉(zhuǎn)變”五個(gè)模塊為主線，以職場(chǎng)轉(zhuǎn)變、企業(yè)文化、新型干法水泥設(shè)備工藝及設(shè)備流程、質(zhì)量體系管理知識(shí)、職業(yè)健康安全等課程幫助大學(xué)生了解堯柏的歷史與文化、明確發(fā)展前景與核心競(jìng)爭(zhēng)力，以價(jià)值為導(dǎo)向?qū)ふ覀€(gè)人發(fā)展方向，同時(shí)幫助大學(xué)生完成團(tuán)隊(duì)融合，實(shí)現(xiàn)從校園人到職場(chǎng)人的轉(zhuǎn)變。
培訓(xùn)最后開展了大學(xué)生座談會(huì)，旨在解決大學(xué)生的疑問并對(duì)其提出寄語(yǔ)。座談會(huì)上，銷售公司總經(jīng)理王龍向大學(xué)生們分享了自己在堯柏的工作感悟，勉勵(lì)新員工不斷學(xué)習(xí)，持續(xù)提升自我，與堯柏共成長(zhǎng)。人力資源部部長(zhǎng)毛宏強(qiáng)就企業(yè)發(fā)展歷程、戰(zhàn)略規(guī)劃及各經(jīng)營(yíng)單位發(fā)展?jié)摿?、職?chǎng)角色轉(zhuǎn)變、個(gè)人學(xué)習(xí)與成長(zhǎng)等問題答疑解惑。王蕊副董事長(zhǎng)表示，大學(xué)生要在保持自身特色的同時(shí)緊跟集團(tuán)發(fā)展，掌握基本崗位本領(lǐng)，樹立正確的思想觀念，要不怕吃苦、腳踏實(shí)地、敢于奉獻(xiàn)、勇于奉獻(xiàn)，實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。
開展大學(xué)生培訓(xùn)有利于提高新員工對(duì)企業(yè)文化和企業(yè)精神的認(rèn)同，有利于進(jìn)一步優(yōu)化公司人力資源結(jié)構(gòu)，有利于更好的實(shí)現(xiàn)公司人才發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)。集團(tuán)將穩(wěn)步推進(jìn)人才發(fā)展戰(zhàn)略，重視人才梯隊(duì)建設(shè)，持續(xù)培養(yǎng)出符合公司發(fā)展需求的優(yōu)秀人才。（集團(tuán)人力資源部 趙偉）
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